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UNIDADES DE COMPETÊNCIA / UNIDADES DE LOs                    RECOMENDADO
                                                                             HORAS DE CONTACTO*
                                                                           COLARINHO       COLARINHOS
                   TÍTULO DO ASSUNTO                                        BRANCOS            AZUIS
                                                                           Abrangente         Básico
                   CU DG1. Transformação digital no fabrico e na logística     14              10.5
                   CU DG2. Fabrico de produtos ecológicos                      14              10.5
                   CU DG3. Transversal / Competências transversais              0               3.5
                                                                 Total         28              24,5
                                            Tabela 1 Estrutura do programa de formação
                  *A hora de contacto deve conter pelo menos 50 minutos de tempo de ensino direto.

                  ** A carga de trabalho é calculada em horas e corresponde a uma estimativa do tempo que os estudantes normalmente
                  precisam  para  completar  todas  as  actividades  de  aprendizagem  necessárias  para  alcançar  os  resultados  de
                  aprendizagem definidos em ambientes de aprendizagem formais, mais o tempo necessário para o estudo individual


                  Os resultados esperados da aprendizagem são descritos de duas formas:

                      1-  Os  descritores  de  resultados  genéricos  do  programa  de  formação,  organizados  em
                         termos de conhecimentos, competências, autonomia e responsabilidade (ver capítulo 2
                         Unidades de Competência/Unidades de Resultados de Aprendizagem)
                      2-  As unidades de competência (UC) estão organizadas de acordo com três temas principais,
                         concebidos em termos de Resultados da Aprendizagem (RA), como mostra a Tabela 2
                         Resumo do Programa de Formação.




                                                     Programa de formação
                                                                                            Autonomia e
                         Nível              Conhecimento            Competências
                                                                                          responsabilidade
                                      Conceitos factuais e de    Competências          Auto-gestão das
                                      direção no domínio dos     cognitivas e práticas   actividades
                                      processos digitais e       fundamentais          profissionais e normas
                                      ecológicos de fabrico e das  necessárias para    simples no trabalho
                                      competências transversais.  desenvolver a solução   produzido.
                                                                 correcta e a aplicação   Supervisionar tarefas
                   Básico até ao nível
                                                                 de procedimentos e    de rotina e
                        4 do EQF
                                                                 portagens sobre       trabalhadores com
                     (Colarinho Azul)
                                                                 informações simples e  funções semelhantes,
                                                                 específicas relativas   bem como assumir a
                                                                 aos dados e           responsabilidade pela
                                                                 informações digitais.   tomada de decisões
                                                                 Operar os dispositivos   em trabalhos de base.
                                                                 e equipamentos





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